Hoe herken ik een NatuurTalent?
Natuurtalenten zijn medewerkers die in zijn of haar kracht staan.
Ze benutten de kwaliteiten en talenten optimaal voor de organisatie.
Hierdoor zijn ze bevlogen en effectief in wat ze doen. Daar nemen ze anderen in mee.
Ze stralen daadkracht en enthousisasme uit.
Waar heeft een NatuurTalent behoefte aan?
Mensen die in hun kracht staan hebben behoefte aan eigenaarschap.
Een omgeving waar je mag leren, ontdekken en fouten mag maken.
Succesfactoren om dit te bereiken:
Bouwen aan een ontwikkelgerichte cultuur
Talenten en kwaliteiten worden positief ingezet voor de organisatie
Er is de veiligheid om te leren van en met elkaar.
Een open dialoog is altijd mogelijk en de nadruk ligt op wat goed gaat.
Er wordt ruimte gegeven aan mensen om zich te ontplooien.
De nadruk ligt op persoonlijke groei.
Aandacht voor peroonlijk leiderschap
Persoonlijk leiderschap gaat over zelf de regie nemen.
Mensen die zich bewust zijn van hun eigen talenten en valkuilen.
Leren en feedback geven is vanzelfsprekend in de samenwerking.
Eigenaar van de eigen ambities en leerdoelen.
NatuurTalent leidt tot een hogere vitaliteit
De organisatie, het leiderschap en de medewerker staan met elkaar in verbinding. Ze voeden elkaar.
NatuurTalent is inspirerend. Het brengt positieve energie binnen de organisatie en teams.
Daardoor leidt NatuurTalent tot een hogere vitaliteit, het werkt aanstekelijk.
Het verzuim neemt af en de bevlogenheid neemt toe!
